PERRIGO ANUNCIA LIDERAZGO DE SUCESIÓN PLANIFICADA

Señor. Eduardo G. Bezerra nombrado vicepresidente ejecutivo, director financiero

Señor. todd reyma jubilarse después de 19 años de servicio; Sra. Kyle L Hanson para ser nombrado EVP, Consejero General y Secretario Corporativo

DUBLÍN, 11 de mayo de 2022 /PRNewswire/ — Perrigo Company plc (NYSE: PRGO), un proveedor líder de productos de autocuidado para el consumidor, hizo hoy dos anuncios sobre la sucesión planificada de su equipo de liderazgo ejecutivo. Señor. Eduardo Bezerra ha sido nombrado vicepresidente ejecutivo y director financiero, con efecto 16 de mayo de 2022sucediendo al Sr. Ray Silcock, quien previamente anunció su intención de retirarse. El Sr. Silcock se desempeñará como asesor hasta su jubilación el 15 de julio de 2022. La Compañía también anunció el retiro planificado del Sr. todd reyma, Vicepresidente Ejecutivo, Consejero General y Secretario Corporativo. Sra. kyle hanson ha sido nombrado Vicepresidente Ejecutivo, Consejero General y Secretario Corporativo a partir 1 de junio de 2022momento en el que el Sr. Kingma se desempeñará como asesor hasta su jubilación el 31 de agosto de 2022.

El presidente y director ejecutivo de Perrigo, Murray S. Kessler, comentó: “Los nombramientos de Kyle y Eduardo son una parte clave de la próxima fase de la estrategia de autocuidado del consumidor de Perrigo. Representan la próxima generación de líderes de Perrigo que ayudarán ‘Optimizar y acelerar’ la organización recién transformada. Ambos tienen la pasión y la experiencia que representan ‘La Ventaja de Perrigo’, y confío en que sus diversas perspectivas y profunda experiencia contribuirán al éxito de Perrigo. Al centrarnos en la reinvención de nuestra cadena de suministro, integrando con éxito HRA Pharma, aumentando los márgenes brutos, impulsando la innovación y mejorando continuamente nuestra organización y cultura, el camino a seguir para Perrigo es claro y tenemos el liderazgo para hacerlo realidad”.

Don Eduardo Bezerra nombrado Director Financiero

Bezerra se une a Perrigo procedente de Fresh Del Monte Produce, Inc. (NYSE: PDF), donde se desempeñó como vicepresidente sénior y director financiero. Anteriormente ocupó múltiples puestos financieros, comerciales y de estrategia con responsabilidad creciente en Monsanto Company durante más de 20 años, antes de que Bayer AG adquiriera la empresa, cuando asumió el liderazgo en todos los asuntos de integración relacionados con las finanzas.

Kessler continuó: “Estamos entusiasmados de que Eduardo se una a Perrigo con su amplia experiencia al frente de las funciones financieras y el crecimiento de los márgenes en empresas de bienes de consumo de rápido movimiento. Además, anteriormente implementó estructuras de servicios financieros compartidos globales, gestionó grandes procesos de integración, además de su profunda experiencia internacional, habiendo liderado equipos en los 5 continentes. Espero trabajar de cerca con Eduardo para impulsar la excelencia operativa a través de nuestro programa de Reinvención de la Cadena de Suministro y fortalecer nuestro balance a través de mejoras de capital de trabajo y asignación de capital generador de valor”.

El Sr. Bezerra dijo: “Estoy emocionado de unirme a Perrigo y ayudar a la empresa a convertir de manera rentable y sostenible su visión de autocuidado del consumidor en una realidad. Es un privilegio unirme al equipo ejecutivo de Perrigo y asociarme con su talentosa organización financiera, para avanzar la poderosa estrategia de la Compañía mientras genera valor para los accionistas”.

El Sr. Todd Kingma anuncia su jubilación

Kessler dijo: “En nombre de la junta directiva y el equipo de liderazgo, me gustaría agradecer a Todd por su valioso liderazgo y sus importantes contribuciones durante sus 19 años en Perrigo. Todd había considerado jubilarse antes, pero a petición mía y de la junta, decidió accedió a quedarse hasta que se resolvieran las principales incertidumbres que desafían a la empresa. Y estoy orgulloso de que haya hecho precisamente eso. Todd ha sido una voz de confianza para mí y para la Junta, y un colaborador clave para el liderazgo sénior de Perrigo, ayudando a guiar a la empresa. a través de muchos éxitos, incluida, más recientemente, nuestra transformación en una empresa líder de autocuidado y la resolución de la evaluación fiscal irlandesa. Estoy agradecido por las muchas contribuciones de Todd a Perrigo y estoy encantado de verlo retirarse como el ganador que es. También agradezco que haya aceptado permanecer como asesor hasta el final del verano para garantizar una transición sin inconvenientes con nuestro nuevo asesor general”.

Al comentar sobre su retiro planificado, el Sr. Kingma señaló: “Estoy extremadamente agradecido por mi carrera en Perrigo. Ha sido un privilegio servir y trabajar en estrecha colaboración con muchas personas increíbles en Perrigo. Me complace que Kyle se una a Perrigo y Creo que es la persona adecuada para liderar el talentoso equipo Legal y de Cumplimiento de Perrigo. Espero trabajar de cerca con Kyle en los próximos meses para garantizar una transición sin inconvenientes”.

Sra. Kyle Hanson nombrada consejera general y secretaria

La Sra. Hanson es una abogada altamente calificada, con casi 25 años de experiencia como asesora de empresas centradas en el consumidor. Pasó los últimos cuatro años en Wolverine Worldwide, Inc. (NYSE: WWW), donde se desempeñó como vicepresidenta sénior, consejera general y secretaria. Antes de Wolverine, la Sra. Hanson se desempeñó durante 20 años en varios roles de creciente responsabilidad, incluso como Consejera General, en The Buckle (NYSE: BKE).

“Como parte de la próxima generación de líderes de Perrigo, la amplia experiencia de Kyle en la industria de consumo brindará una valiosa perspectiva e información a la empresa”, dijo Kessler. “Kyle no solo aporta la experiencia, la pasión y el buen juicio de los consumidores, sino que también es una litigante experimentada que ayudará a Perrigo a reducir aún más la incertidumbre”.

La Sra. Hanson comentó: “Me siento honrada por la oportunidad de unirme a una empresa tan excelente en un momento perfecto en su historia. Espero una transición sin problemas con Todd y estoy emocionada de ayudar a avanzar en la visión de cuidado personal con propósito de Perrigo”.

Asesor de búsqueda

Mattson and Company, una firma selecta de búsqueda de ejecutivos y asesoría para directorios que se especializa en la selección de talentos ejecutivos sénior y el gobierno eficaz del directorio, completó el contrato para Perrigo que resultó en la contratación del Sr. Bezerra como director financiero y de la Sra. Hanson como asesora general.

Acerca de Perrigo

Perrigo Company plc (NYSE: PRGO) es un proveedor líder de productos de cuidado personal asequibles y de calidad y soluciones de salud y bienestar de venta libre (OTC, por sus siglas en inglés) que mejoran el bienestar individual al capacitar a los consumidores para prevenir o tratar de manera proactiva afecciones que pueden autocontrolarse. Dirigida por su estrategia de autocuidado del consumidor, Perrigo es el jugador OTC de marca propia más grande de EE. UU. en las categorías en las que compite a través de más de 9000 SKU bajo las etiquetas de ‘marca propia’ del cliente. Además, Perrigo es una de las 10 principales empresas OTC por ingresos en Europa, donde comercializa más de 200 productos OTC de marca en 28 países. Visite Perrigo en línea en www.perrigo.com.

Acerca de Mattson y compañía

Con los mejores profesionales de búsqueda de ejecutivos en la ciudad de Nueva York, chicago, Indianápolis, atlanta, Manchestercolinas cortas y playa de palmeras, Mattson and Company es una firma de consultoría boutique altamente especializada con consultores experimentados que son asesores de confianza para juntas y directores ejecutivos. Fundada en 2014 por Gayle Mattsonlos socios de la firma ofrecen una riqueza de conocimientos en la implementación exitosa de soluciones a los problemas críticos que enfrentan los directorios y los ejecutivos de C-Suite con clientes selectos para crear relaciones cercanas y sin conflictos. www.mattsonandco.com

Declaraciones prospectivas

Ciertas declaraciones en este comunicado de prensa son “declaraciones prospectivas”. Estas declaraciones se relacionan con eventos futuros o el desempeño financiero futuro de la Compañía e involucran riesgos conocidos y desconocidos, incertidumbres y otros factores que pueden causar que los resultados reales, los niveles de actividad, el desempeño o los logros de la Compañía o su industria sean sustancialmente diferentes de los expresados. o implícito en cualquier declaración prospectiva. En algunos casos, las declaraciones a futuro se pueden identificar por terminología como “puede”, “hará”, “podría”, “debería”, “esperar”, “pronosticar”, “planificar”, “anticipar”, “pretender”, “creer”, “estimar”, “predecir”, “potencial” o el negativo de esos términos u otra terminología comparable. La Compañía ha basado estas declaraciones prospectivas en sus expectativas, suposiciones, estimaciones y proyecciones actuales. Si bien la Compañía cree que estas expectativas, suposiciones, estimaciones y proyecciones son razonables, dichas declaraciones prospectivas son solo predicciones e involucran riesgos e incertidumbres conocidos y desconocidos, muchos de los cuales están fuera del control de la Compañía, incluidos: el efecto del coronavirus (COVID -19) pandemia y sus variantes e impactos asociados en la cadena de suministro en el negocio de la Compañía; condiciones generales económicas, crediticias y de mercado; el impacto de la guerra en Ucrania y cualquier escalada de la misma, incluidos los efectos de las sanciones económicas y políticas impuestas por los Estados Unidos, Reino Unido, Unión Europea y otros países relacionados; el estallido o la escalada de conflictos en otras regiones donde hacemos negocios; futuros cargos por deterioro; aceptación de nuevos productos por parte del cliente; competencia de otros participantes de la industria, algunos de los cuales tienen mayores recursos de marketing o mayores cuotas de mercado en ciertas categorías de productos que la Compañía; presiones de precios de clientes y consumidores; resolución de posiciones fiscales inciertas, incluida la apelación de la Compañía del borrador y las Notificaciones finales de Evaluación Propuesta (“NOPA”) emitidas por el Servicio de Impuestos Internos de los EE. UU. y el impacto que un resultado adverso en cualquiera de dichos procedimientos tendría en los resultados operativos, y liquidez; reclamaciones y litigios pendientes y potenciales de terceros, incluidos los litigios relacionados con la reformulación de la Compañía de información financiera previamente presentada y los litigios relacionados con posiciones fiscales inciertas, incluidas las NOPA; impactos potenciales de investigaciones gubernamentales e iniciativas regulatorias en curso o futuras; costos potenciales e impacto reputacional de retiros de productos o detenciones de ventas; el impacto de la legislación de reforma tributaria y/o cambios en la política de salud; el momento, la cantidad y el costo de cualquier recompra de acciones; fluctuaciones en los tipos de cambio de divisas y tipos de interés; la capacidad de la Compañía para lograr los beneficios esperados de la venta de su negocio Rx y el riesgo de que los posibles costos o pasivos incurridos o retenidos en relación con esa transacción puedan exceder las estimaciones de la Compañía o afectar negativamente el negocio o las operaciones de la Compañía; la capacidad de la Compañía para lograr los beneficios esperados de la adquisición de Héra SAS (“HRA Pharma”) y los riesgos de que las estimaciones de sinergia de la Compañía sean inexactas o que la Compañía enfrente costos de integración u otros costos superiores a los anticipados en relación con la adquisición; riesgos asociados con la integración de HRA Pharma, incluido el riesgo de que las tasas de crecimiento se vean afectadas negativamente por cualquier retraso en la integración de las redes de ventas y distribución; el consumo y el éxito de otras adquisiciones o enajenaciones anunciadas y no anunciadas, y la capacidad de la Compañía para obtener los beneficios deseados de las mismas; y la capacidad de la Compañía para ejecutar y lograr los beneficios deseados de los esfuerzos de reducción de costos anunciados y las iniciativas estratégicas y de otro tipo. Un resultado adverso con respecto a la apelación de la Compañía de cualquier tasación fiscal importante pendiente o litigio pendiente, incluidos asuntos de precios de valores o medicamentos, podría en última instancia requerir el uso de activos corporativos para pagar dichas tasaciones, daños por reclamos de terceros e intereses y /o sanciones, y cualquier uso de los activos corporativos limitaría los activos disponibles para otros fines corporativos. Estos y otros factores importantes, incluidos los discutidos en “Factores de riesgo” en el Formulario 10-K de la Compañía para el año que finalizó 31 de diciembre de 2021, así como las presentaciones posteriores de la Compañía ante la Comisión de Bolsa y Valores de los Estados Unidos, pueden causar que los resultados, el rendimiento o los logros reales difieran materialmente de los expresados ​​o implícitos en estas declaraciones prospectivas. Las declaraciones a futuro en este comunicado de prensa se realizan solo a partir de la fecha del presente y, a menos que las leyes de valores aplicables exijan lo contrario, la Compañía renuncia a cualquier intención u obligación de actualizar o revisar cualquier declaración a futuro, ya sea como resultado de nuevos información, eventos futuros u otros.

FUENTE Perrigo Company plc

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